Vimenor x Revilla: retrospecto, confrontos diretos e histórico (H2H)

Revilla EM CASA
Vimenor Escudo do Vimenor
VDVDVV
14 de março de 2027
00:00
Revilla Escudo do Revilla
EDEVVE

Estatísticas H2H Vimenor x Revilla (com Vimenor em casa)

Vimenor
100% 8 de 8
EMPATE
0% 0 de 8
Revilla
0% 0 de 8
75% 6 de 8
ESTATÍSTICAS MAIS/MENOS 2,5
MAIS DE 2,5
MENOS DE 2,5
25% 2 de 8
37% 3 de 8
AMBAS MARCAM
Sim
Não
63% 5 de 8

Resultados H2H Vimenor x Revilla e histórico de confrontos

VER MAIS

ESTATÍSTICAS Tercera - Grupo 3 Vimenor x Revilla

Vimenor em casa

Revilla fora de casa

  • 100% 1 de 1
    Vitória
    100% 1 de 1
  • 0% 0 de 1
    Empate
    0% de 1
  • 0% 0 de 1
    Derrota
    0% 0 de 1
  • 100% 1 de 1
    Mais de 2,5
    0% de 1
  • 0% de 1
    Menos de 2,5
    100% 1 de 1
  • 100% 1 de 1
    Ambas marcam
    0% 0 de 1
  • 0% 0 de 1
    1ºT 1
    100% 1 de 1
  • 0% 0 de 1
    1ºT X
    0% 0 de 1
  • 100% 1 de 1
    1ºT 2
    0% 0 de 1

JOGOS DO Vimenor

JOGOS DO Revilla

Resumo do retrospecto Vimenor x Revilla

Vimenor e Revilla se enfrentaram 16 vezes no total. Vimenor venceu 11 (69 %), Revilla venceu 3 (19 %) e houve 2 empates (13 %).

No total dos 16 confrontos, 12 terminaram com mais de 2,5 gols (75 %) e 4 com menos de 2,5 gols (25 %).

Ambas as equipes marcaram (BTTS) em 10 desses jogos (63 %), enquanto apenas uma ou nenhuma marcou em 6 jogos (38 %).

A média de gols por jogo nos 16 confrontos diretos é de 3,31.

Com Vimenor em casa, os dois times se enfrentaram 8 vezes. Vimenor venceu 8 (100 %), Revilla venceu 0 (0 %) e houve 0 empates (0 %).

Com Vimenor em casa, 6 jogos terminaram com mais de 2,5 gols (75 %) e 2 com menos de 2,5 gols (25 %).

Ambas as equipes marcaram em 3 dos jogos de Vimenor em casa contra Revilla (38 %); apenas uma ou nenhuma marcou em 5 jogos (63 %).

A média de gols por jogo com Vimenor em casa é de 3,50.

O último confronto entre os dois times foi em 22 mar. 2026 e terminou Vimenor 3 - 1 Revilla.

O próximo confronto entre Vimenor e Revilla está marcado para 14 mar. 2027 (Tercera - Grupo 3).